公司中秋节发给员工礼物就是福利对吗？
公司中秋节给员工发的礼物属于公司给员工的福利，中秋节是国家法定节假日，公司除了会给员工放假，还会给员工准备一些节日的礼物，比如中秋月饼和一些柚子，猕猴桃等新鲜水果，这些礼品国家没有规定一定要给员工发放，公司给员工发这些礼物，表示对员工平时工作付出的认可和感激，也是对员工节日的问候和祝福，属于公司福利。
公司，中秋节都给员工准备了什么礼物？
月饼是最常见的。可是现在的月饼，大多好看，真正好吃又有营养的不多。月饼现在多被用来送礼，真正吃的人不多。
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秋季的水果。最常见的就是葡萄了。这个时节正是葡萄成熟的好季节，大人小孩都爱吃。而且如果葡萄量大，还可以自己酿酒呢。
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组织聚餐和旅游。礼品也可以包括员工的活动福利，所以在这个特定的节日组织大家聚餐，在秋高气爽的节气去旅游，既放松了身心，有增进了情感。
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发现金和购物券。这是员工最喜欢的了，购物券和现金最实际，最有意义。虽然有的人更喜欢团体活动，但是没有人会拒绝现金福利的
中秋节老板给员工送礼的规定？
如果说私营企业，中秋节老板给员工送礼，没有任何规定，老板愿意送多少就给多少，因为你的所有钱全是老板个人负担
国家没有对任何私营企业老板送礼的规定
国家只是对公职人员向教师，公务员事业单位编制的，这个福利有一定的规定，不允许超过多少钱，而且尽量用实物不允许用现金
中秋节公司送什么给员工？我们是小公司，送了能让员工感觉高兴的礼品，谢谢各位了？
每人发一盒月饼，然后组织一次聚餐！
个人经验，之前也是在一家小公司，去年中秋节公司的安排让人很是失望，不是礼物和钱的问题，本来组织者出于好意，给了两个选项：一、每人一盒月饼一箱王老吉；二、聚餐。没有人会想到，这事儿最后的结果是，你选哪个，就可以要哪个，根本不是在征求意见！本来我还以为是少数服从多数，或者公司不会差这千八百块的（实话，聚餐1000可以了，20人左右）没想到啊没想到，公司一半左右的人领了月饼回家了，另一半，组织去了聚餐😂 本身一个团圆的日子，搞了个分解战！反正事后同事都是一脸不可置信。
也算是吐槽一下，顺便给个建议：聚餐是首选，比礼物重要！
可以送点水果呀 要是年轻人最好别发月饼了 虽然寓意好 但不爱吃呀 可以发点蛋黄酥呀 小零食呀 要是我肯定挺高兴的 我们单位强制发米面油月饼等八大件 很无语
说实话小公司在发展阶段，资金应该很紧张，中秋又是一个团员的日子，公司给员工发福利说明公司对员工的关爱和一份祝福。
综合以上因素考虑可以送大闸蟹
1大闸蟹正好这个季节成熟吃当季的食物还是比较合适的。
2大闸蟹送礼是很有面子（建议送蟹券方便员工寄给老家的爸妈）
3因为公司小，员工人数应该不多，又要考虑资金，建议送中档的。
中秋节是我们中华民族仅次于春节的节日，是一个很重要的节日，既然是节日，就要有仪式感，在老家的话肯定是老老少少齐聚一桌，能喝酒的你来我往，推杯换盏，不能喝酒的听那些喝酒的人吹牛打屁，关键时刻附以响亮的笑声，吵吵闹闹，说说笑笑中尽显融洽的气氛
然而迫于生计背井离乡的我们打工一族，节日不能和家人一起过，公司最好有个聚餐，别小看一顿饭，不但可以使员工加深感情，也可以让公司更有凝聚力，但是切记不要在公司聚餐上说工作上的事，或者点评某某员工做事怎样怎样，这样会使大家很反感这样的聚会，钱花了，反而没有得到好的效果，下班就要不分老板员工，畅所欲言，甚至开开玩笑，让员工觉得老板也有亲和的一面，虽然你是创业公司，我想几百块的饭钱应该不是什么难事吧。创业公司给不了员工多么好的福利待遇，但是最起码的人文关怀要到位，可以给员工的老家的家人寄一盒月饼，让大家认为跟着这样有人情味的老板干心里很舒坦，说实话，现在不像是以前，每家每户的日子都还过得去，我相信很大一部分人宁愿选择5000元但是很开心的工作，也不愿意选8000元天天被老板骂的工作，把员工当家人来对待，以心换心，你会有意想不到的收获。
切记不要做那种以为员工离开你这里就没饭吃的老板，做一个有智慧而不是小聪明的老板，你的生意才会有可能越来越好！
很多员工要的不是多贵重的节日礼物，而是想要公司的关怀，让自己感觉到还是有人在意关心自己的，人文关怀在公司里非常重要。
我这有一份特别合适的节日礼物，蛋黄酥。
纯手工制作，3年以来无差评，无数吃货吃了就上瘾了，为了迎中秋，我们特别推出了礼盒装，一盒9个装，取长长久久之意，包装是爱马仕色，盒子加礼袋，看起来高大上，蛋黄酥一层酥皮，一层红豆沙，一层雪媚娘，再加上我们自己腌制的海鸭蛋蛋黄，而且我们是用黄油制作，不是猪油，吃起来甜而不腻，松软酥香，美味，健康😘
如果喜欢，欢迎来咨询，包邮包售后，45元一盒也不贵，就是好吃
